إعلان

Collapse
No announcement yet.

المؤتمر العربي لمستقبل رعاية اليتيم ( من مشارك منكم فيه )

Collapse
X
 
  • Filter
  • الوقت
  • Show
Clear All
new posts

  • المؤتمر العربي لمستقبل رعاية اليتيم ( من مشارك منكم فيه )

    بيروت تحتضن المؤتمر العربي لرعاية اليتيم

    "المؤتمر العربي لمستقبل رعاية اليتيم " عنوان المؤتمر الذي تحتضنه العاصمة اللبنانية ( بيروت) تحت شعار "شركاء بصيغة الغد" تنظمه "الهيئة الإسلامية للرعاية " احتفالا بمرور 25 عاماً على نشاطها في مجال الخدمة الاجتماعية ..برعاية من المركز الدولي للدراسات والأبحاث (مداد)..

    وذلك يوم الثلاثاء المقبل 25/5/2010م
    http://www.iswa-lb.org/conference/index.php

    يأتي المؤتمر تتويجاً لاحتفال الهيئة الإسلامية للرعاية بمرور 25 عاماً على نشاطها في الخدمة الاجتماعية وتطويرها وتقديم البدائل المؤسسية والخدمية والتعاونية فيها. وألفت نظركم الكريم، إلى أننا نطمح من خلال إقامة هذا المؤتمر، إلى شراكتنا معاً، بافتتاح عهد جديد في معايير وطرق ومفاهيم ووسائل ومؤسسية هذا المجال التخصصي، ونعمل جاهدين لتكون لقاءات المؤتمر وورش عمله، باكورة إطلاق لسلسلة فعاليات تخصصية، ترتقي بهذا المجال، وبمعايير نجاحه وتميزه، وتضعه على مصاف سائر المهن الراقية ذات الأهداف النبيلة والمقاصد السامية.

    إن هذا المؤتمر، يشكل نموذجاً للكيفية الممكنة، التي نحتاجها، في استنهاض قطاعات أمتنا العريقة، ولئن كان قطاع الأيتام يشكل واحداً من أكثر قطاعاتها ضعفاً، وتفسخاً، فهو بذلك نموذج لما يمكن القيام به لاستنهاض قطاعات أخرى.

    المحور الأول: مفهوم اليتيم - التأصيل والتكيف المستقبلي

    حيث تتغير معطيات الزمن المعاصر، اقتصاديا واجتماعيا وتربويا، وتحتاج منا إلى إعادة تعريف مفهوم "اليتيم" وتوصيفه المستقبلي.

    المحور الثاني: مفهوم الكفالة: بين "الرقمية" و"الإنسانية"

    وهي من ضرورات التطوير المتناسب مع احتياجات وتحديات المستقبل، لتحديد معطياتها واحتياجاتها القادمة وأنواعها وأشكالها وطرق تنفيذها.

    المحور الثالث: مفهوم الرعاية: بين "حد الكفاف" و "كف العفاف"

    حيث تغيرت معظم وسائل وأدوات التأثير في التعليم والمعلومات والإعلام والمعرفة، وتبدلت مجالات التفاعل الاجتماعي ومحركاته، وبات لزاما بحث أفضل السبل لتحقيق شخصية إيجابية مشاركة في صنع الغد.

    المحور الرابع: مفهوم المؤسسية المستدامة: بين "حلول الواقع" و "بدائل المستقبل"

    حيث فرضت متغيرات الاقتصاد وآليات التمويل، ومجالات التنمية الاستثمارية، تغييرات وفرصا لابد لهذا القطاع من دراستها وبحث أفضل الطرق للإفادة منها لتثبيت مؤسساته مجتمعيا، وتقليص عجزها المالي، وتوسيع هامش حركتها الإبداعية والتطويرية. كما يلحظ التطوير المؤسسي والإداري والبشري المطلوب للقيام بهذه النقلات واستدامة التطوير المستقبلي.

    المحور الخامس: مفهوم التشبيك التخصصي والتعاون القطاعي بين "تفكك الأمر الواقع" و"الصناعة المتماسكة المعيارية": نحن نتحرك ميدانيا بين مساحتين:

    § مساحة القطاع المعني بمؤسسات التنمية الاجتماعية وروافدها، وهو قطاع كبير وبتخصصات ومجالات عدة: التعليم/الصحة/الترفيه/الاحتياجات الخاصة/ الأيتام/..الخ.

    § مساحة التخصص: وهو مجال خدمة ورعاية الأيتام بشتى صورها القائمة والمتوقعة.

    ونحتاج من خلال المساحتين إلى تطوير صيغ التشبيك التخصصي، بين مؤسسات رعاية الأيتام وفتح قنواتها لتبادل الخبرات وتنمية القدرات وتعزيز الخدمات، عبر آليات وخطوات منهجية. كما نحتاج إلى تطوير آليات التعاون المؤسسي والخدمي مع سائر مجالات القطاع – الأوسع- والمتنوعة في تخصصاتها وخدماتها، لتمكين مؤسساتنا من الحصول على أعلى مستوى في الخدمات لمكفوليها وأبنائها.

    البرنامج التفصيلي للمؤتمر

    (النقاط الأساسية للمحاضرات)

    اليوم الأول الثلاثاء 25/5/2010م

    الجلسة الافتتاحية

    الجلسة التمهيدية: الإطار التوجيهي لقضايا رعاية الأيتام ومنظور الاستنهاض والرعاية الهادفة

    · قطاع رعاية الأيتام العربي: لماذا؟ كيف؟ ماذا؟ متى؟ من؟؟.

    · فاتورة القطاع من منظور إحصائي/إكتواري ومدلولاتها..!!

    · القضية المقلقة: أيتامنا بناة غدٍ أم ضحايا الحاضر والمستقبل معاً..؟!

    · بين حفر التنمية وروابي النهضة: كيف نستخدم المسار البديل؟

    · من ميادين التجارب الى تطلعات الاستنهاض ومفاهيمه وآلياته.

    الجلسة الأولى: مفهوم اليتيم - التأصيل والتكييف المستقبلي لمواجهة استحقاقات العصر واحتياجات الاستقرار الاجتماعي:

    · التعريف التقليدي واحتياجات التكيف الواقعي والمستقبلي.

    · الحالات التي تحتمل القياس على مفهوم اليتيم من منظور العمل الاجتماعي.

    · مؤثرات التغيير المعاصرة على صورة واحتياجات ومحددات مفهوم "اليتيم"

    · كيف يمكننا تغيير النظر النمطية وإعادة التعريف بمنظور النهوض المجتمعي.

    · حالات تطبيقية لاستخدام مستقبلي.

    اليوم الثاني الأربعاء 26/5/2010م

    الجلسة الثانية (بالتوازي): مفهوم الكفالة بين الرقمية والإنسانية:

    · لماذا تحولت أعداد الأيتام المكفولين إلى معيار النجاح بدلاً من كيفية الكفالة وحجمها وفاعليتها. وكيف صارت بعض نماذجها "كتجار شـنطة" الأيتام؟!

    · شركاء تشكيل قيمة الكفالة ومفهومها لدى كل فئة:

    1- المتبرعون.

    2- المؤسسات المانحة.

    3- المؤسسات الكافلة (المنفذة).

    4- المؤسسات الاجتماعية.

    5- المسئولية الاجتماعية للشركات.

    6- المكفولون.

    7- الإعلام .

    · الإجراءات المتعلقة بالكفالة:

    1- معايير توحيد استمارات الكفالة واعتماد نموذج موحد وقاعدة معلومات.

    2- آليات التحقق من الحالات ودرجة الحاجة.

    3- قرارات الكفالة المؤسسية وآليات اتخاذها وتبليغها.

    4- نماذج وتطبيقات عملية.

    الجلسة الثالثة (بالتوازي): مفهوم الرعاية: بين "حد الكفاف" و "كف العفاف":

    · تطور الحياة المعاصرة وتعقدها وضرورة موازاة ذلك بتوسيع إطار الرعاية.

    · كيف يمكننا الاتفاق على حد أدنى للرعاية من منظور نهضوي وبناء الكيفيات المستقبلية في الرعاية على أساسه:

    1- البعد المعيشي-الصحي ]غذاء/كساء/إيواء/طبابة[

    2- البعد التعليمي-المهني ]أساسي/متوسط/ثانوي/ جامعي/+ تمكين مهني[

    3- البعد البنائي للشخصية الإيجابية ]مهارات الحياة/الترفيه البنائي/المشاركة الاجتماعية[

    الجلسة الرابعة (ورشة عمل بالتوازي): مفهوم المؤسسية المستدامة: بين "حلول الواقع" و "بدائل المستقبل":

    · ضرورة التحول في الأعمال كلها إلى المؤسسية، فكرةً وواقعاً قانونياً وإدارةً وموارد بشرية كفؤة وتمويلاً.

    · مفاهيم مؤسسية في خدمة مجال رعاية الأيام+ حالات تطبيقية.

    · مفاهيم الاستدامة والبدائل الاقتصادية والتمويلية+ حالات تطبيقية من شراكات مع المسئولية الاجتماعية للشركات.

    · آليات التحول إلى المؤسسية المستدامة واحتياجاتها اللازمة، الفكرية والإدارية والتمويلية والتطبيقية.

    الجلسة الخامسة (ورشة عمل بالتوازي): مفهوم التشبيك التخصصي والتعاون القطاعي: بين "تفكك الأمر الواقع" و"الصناعة المتماسكة المعيارية":

    التشبيك التخصصي:

    § واقع مجال رعاية الأيتام: جزر منعزلة وتطبيقات متفاوتة ومعايير مفقودة..

    § ضرورة النهوض بالمجال وتحوله إلى صناعة محترمة، بأصول مهنية ومعايير تخصصية، ومفاهيم مستقبلية-واقعية.

    § آليات التشبيك التخصصي ووسائله، واحتياجات التخصصية المعيارية والتطبيقية، وتحديد أجندات التقاء مجال رعاية الأيتام بالمسئولية الاجتماعية للشركات والقطاع العام.

    التعاون القطاعي:

    § التعاون مع القطاعات المساندة يتم بناء على آليات الأمر الواقع وظروف الحاجات المحلية.. وفي كير من الأحيان لا يحصل بطريقة عفوية وقاصرة وقائمة على التعاون الشخصي في بعضها.

    § كيفيات مقترحة لإنتاج حقوق تبادلية بين القطاعات، تجعل من الخدمة التبادلية ذات معيارية راقية ومحققة.

    § كيفية التوصل إلى تحقيق التشبيك التخصصي مع التعاون القطاعي في كل من القطاع الخيري ومؤسسات المجتمع المدني، وبين أقسام المسئولية الاجتماعية للشركات، والمؤسسات الحكومية..إلخ. وذلك لتحقيق أعلى مستوى من الخدمة وتبادلها.

    الجلسة السادسة: عروض تجارب

    · مؤسسات ودول.

    · حالات تطبيقية.

    · نماذج إبداعية.

    الجلسة الختامية: تلاوة التوصيات والمقترحات.

    اليوم الثالث الخميس 27/5/2010م

    ورش عمل تطبيقية

    الورشة الأولى: آليات التحول إلى المؤسسية المستدامة والتشبيك

    · دراسة واقع الحال واحتياجات التحول المنهجي والتخطيط الفاعل والتطبيق التدريجي.

    · آليات التحول الشمولي: التحول إلى مجال تخصصي ذي معايير مرجعية:

    1- المعايير المؤسسية من حيث هوية المؤسسة ورؤيتها ورسالتها وخططها.

    2- المعايير المؤسسية من حيث تكامل المجال المتعلق برعاية الأيتام في خدماته وأساليبها وصورها المنوعة (ملاجئ/ قرى/ أسر/ في بيته..الخ).

    3- المعايير المؤسسية من حيث تطبيقات الخدمة المقدمة ودرجة شمولها أو محدوديتها (معيشة/ تعليم/ مهارات حياة/ إدماج مجتمعي/ تعليم جامعي+عالي/ بناء شخصية إيجابية مشاركة..الخ)

    · آليات التحول الفرعي والتشبيكي:

    المفاهيم والتطبيقات المؤسسية من حيث التعاون مع المؤسسات والقطاعات والمجالات الأخرى:

    1- الاحتياجات التبادلية الأساسية: إيواء/ تعليم/ صحة/ مهنة.

    2- الاحتياجات التبادلية الرديفة: تعليم عال/ ترفيه ورياضة/ توظيف..الخ.

    3- مواثيق أدبية للاحترام المتبادل، وإيلاء الرعاية المميزة والأولوية لأبناء المجال، والعاملين فيه ومكفوليه، ضمن الشروط العامة.

    · آليات التحول التخصصي:

    1- المعايير المؤسسية من حيث بنيتها المؤسسية وإدارتها ومركبات تطويرها.

    2- المعايير المؤسسية من حيث مواردها البشرية وحرفيتها واختصاصها، وتحقيق مستوى معياري في التوظيف والاختيار، ثم التعيين والصلاحيات، ثم نطاق العمل ومساحة التحرك.

    3- مفاهيم التحول إلى الإدارة المرنة، والتعامل مع المتغيرات بفاعلية وجدارة مناسبة مباشرة.

    · آليات الانتظام مع المعايير الدولية المعتمدة:

    1- معايير الآيزو المختلفة: (نظام إدارة الجودة/ البيئة ISO 9001-2008/ ISO 14000/) .

    2- معايير الهاسب (HACCP- ISO 19000).

    3- معايير التميز في المجالات التنفيذية والتطبيقية ( الموارد البشرية/ الاقتصاد/ تقليص الهدر/ تعزيز الفاعلية..الخ) Bald ridge/ Demming/.. etc .

    الورشة الثانية: مفاهيم ومعايير تمويلية تبادلية

    · احتياجات المجالات المختلفة مؤسسية والمتعاونة بالتمويل

    · المجالات التمويلية وفروقات المعايير:

    1- التمويل العطائي Philanthropic Finance ومعايير مؤسسات العطاء.

    2- التمويل البنكي التقليدي Conventional Banking Finance ومعاييره.

    3- التمويل التعاوني Cooperative Finance ومعاييره.

    4- التمويل الإسلامي Islamic Banking Finance ومعاييره.

    · مجالات التمويل الاجتماعي ومؤسسات الصناديق:

    1- بنوك الإقراض الصغير والمتناهي الصغر Micro Credit Finance.

    2- برامج التمويل الرعائي والخدمي تحت إشراف مؤسسي Institutional Governed Microfinance.

    3- الحاضنات والتطبيقات التخصصية Incubators.

    · احتياجات المجالات وفروقات المعايير:

    1- أهداف التمويل.

    2- أحجام التمويل.

    3- أنواع التمويل.

    4- ضمانات التمويل.

    · أجندة تعاون المجالات والقطاعات المختلفة:

    1- توسيع دائرة الأهداف التمويلية.

    2- توسيع مساحة التعاون التمويلي لزيادة القروض وتقليص القيود وتحقيق الضمانات.

    3- تفعيل معطيات النجاح من خلال دراسة وتعميم حالات النجاح والتميز وتحويلها إلى نماذج معيارية.

    4- أجندة أولويات التمويل في التعاون بين القطاعات (المسئولية الاجتماعية للشركات/ الخطط العامة للدول/ خارطة أولويات المجال التخصصي/..الخ)

    التسجيل في المؤتمر

    للمشاركة الرجاء ملئ الاستمارة الإلكترونية على الرابط التالي قبل تاريخ 15/05/2010 مـ :

    www.iswa-lb.org/conference/apply.php

    ملاحظة :

    o رسم الاشتراك (250 USD) للمؤسسات الخارجية، (150 USD) للمؤسسات المحلية.

    o رسم الاشـــتراك لورش العمل التطبيقية في اليوم الثالث (500 USD) للشخص الواحد.

    تتحمل الهيئة تذاكر سفر والإقامة الفندقية للسادة المتحدثين المدعوين لالقاء أوراق عمل في المؤتمر بعد اعتمادها من اللجنة العلمية للمؤتمر

    ******

    كما أنه تم ترتيب سعر خاص للمشاركين بالمؤتمر لأسـعار تذاكر السـفر .

    التفاصيل بواسطة وكيل السفر المعتمد كوزمس للسياحة (Cosmos): [email protected]

    هاتف: 009611300152 / جوال: 009613877853

    للتواصل مع اللجنة التحضيرية للمؤتمر

    د. عبد الحليم زيدان - رئاسة المؤتمر

    هاتف: 210800 3 00961 / 00966590729595

    بريد إلكتروني [email protected]

    أ.مطاع مجذوب - إدارة المؤتمر

    هاتف : 287150 3 00961

    بريد إلكتروني [email protected]

    أ. بديع غزّاوي & أ. أحمد السبع - أمانة السر والتسجيل

    هاتف : 979314 3 00961 / 069394 3 00961

    بريد إلكتروني [email protected]

    الموقع الإلكتروني: www.iswa-lb.org/conference

    الهيئة الإسلامية للرعاية

    هاتف / فاكس : 721150 7 00961

    بريد إلكتروني : [email protected] | [email protected]

    عنوان : بناية أنور البزري طابق ثالث، شارع رياض الصلح، صيـــدا - لبــــنان.

    الموقع الإلكتروني : - www.iswa-lb.org
    [align=center]كافة شبكات الأمان الاجتماعي تهدف إلى تقديم المساعدة المالية أو المعيشية للأيتام ولتوفير الحماية حسب الظروف المحيطة بهم فكيف يبني اليتيم شبكة قوية وفعاله للأمان الاجتماعي الخاص به في السودان الشقيق[/align]
Working...
X